Nota de Repúdio a Gestão Municipal de Nossa Senhora do Socorro

 

O SINDICATO DOS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS, vem em público repudiar veementemente a forma qual a Gestão do Município de Nossa Senhora do Socorro está tratando os servidores apesar de a mesma tanto discursar que valoriza o trabalhador, mas que na prática a diferença é muito grande, pois, quem valoriza respeita! Correto? Então vejamos; a reposição inflacionária do ano de 2020, 2021 e 2022 foram ignoradas; os direitos estão sendo retirados e muitos servidores são desrespeitados e humilhados no ambiente de trabalho, além da degradação das estruturas e instalações insalubres dos órgãos públicos que ofertam insegurança não somente aos trabalhadores mais também a comunidade assistida; os aposentados pelo Regime Geral de Previdência Social (RGPS), vez que o Município não tem previdência própria, que optaram por permanecer em atividade, exonerados sem o devido procedimento legal como determinam as leis vigentes.

Em pleno Século XXI, vivendo em um Estado Democrático, onde pregamos a liberdade, o respeito aos direitos fundamentais e o diálogo em Nossa Senhora do Socorro vivemos um retrocesso quando a Gestão fecha a porta para dialogar com Representantes dos trabalhadores e instala o caos ao exonerar sumariamente os servidores aposentados por tempo de contribuição junto ao RGPS, bem como, a falta de humanidade e o desrespeito ao funcionalismo público desta Urbe, caracterizados muitas das vezes como assédio moral no trabalho, sendo estas razões quais REPUDIAMOS E EXIGIMOS que cessem imediatamente os atos de exoneração em massa, as condutas que contrariam o desenvolvimento em ambiente seguro e salubre das atividades laborais dos trabalhadores e estruturas acessíveis ao atendimento com qualidade a população socorrense. 

Portanto, não se governa com mão de ferro, mas com diálogo e sensibilidade aos conceitos de VALORIZAÇÃO E DEMOCRACIA que nessa Gestão precisam ser revistos com urgência, pois, valorizar servidor é preservar seus direitos com arrimo principiológico na dignidade da pessoa humana através da promoção de ambiente de trabalho saudável e seguro propiciando à população excelência no atendimento dos Órgãos públicos.

Ainda há tempo, o Sindicato continua com as portas abertas para o diálogo, mas fechada à subserviência.

 

 

DIRETORIA EXECUTIVA

 

“UNIDOS SOMOS FORTES”

 

Assembléia Geral de Prestação de contas.

 

foto arquivo sindsocorro

No ultimo dia 31 de maio de 2022, ocorreu na sede do Sindsocorro a  Assembléia Geral de Prestação de contas.  Na oportunidade, foi prestadas contas dos anos de 2020 e 2021 e esclarecido aos presentes os motivos que a de 2020 não ocorreu. Foram apresentadas as planilhas e explicado aos presentes as movimentações financeiras daquele ano, após as explicações e esclarecimento das dúvidas, as contas do ano apresentado foram colocadas em votação que de forma unânime forma aprovadas, em seguida foram as contas de 2021, que da mesma forma que a anterior foi passado todas as explicações aos filiados que também aprovaram as conta. 

Outro ponto importante da Assembléia foi a explanação sobre os direitos do trabalhador em especial a Licença Premio que tem sido muito desrespeitada em nosso município e o alto índice de desfiliações, vez que a Entidade está na rua trabalhando todos os dias  lutando na manutenção e conquista de direitos. Desta forma,  para podermos alcançar mais, precisamos de sua colaboração servidor, junte-se aos demais que estão filiados fortalecendo o sindicato nesses dias sombrios que o funcionalismo publico vem passando. Filie-se! Juntos somos mais fortes.

Direção Sindsocorro

Audiência pública do Orçamento público municipal para 2023.

 

Nesta quarta-feira, 01, o Sindsocorro participou da Audiência Pública que ocorreu no Centro Cultural Gilson Prado na sede do município, a mesma foi sobre o Orçamento público municipal para o ano de 2023. Na oportunidade houve a apresentação de planilhas referente aos gastos públicos nos anos anteriores e o orçamento para 2023, nesse ínterim, foi explicada a importância do mesmo para o município e a participação dos seguimentos da sociedade civil na elaboração do projeto, fazendo as sugestões para serem inseridos na Lei de Diretrizes Orçamentárias (LOA).

No mais, o representante da CAT, disse que será agendada uma reunião dos técnicos da empresa com os seguimentos da Sociedade civil e o Legislativo com o objetivo de analisar e inserir as sugestões desses Entes. Portanto, aguardamos esse momento para que possamos incluir as sugestões para os servidores públicos que trarão melhorias para as categorias e para a sociedade socorrense, vez que se o trabalhador em todos os sentidos tem as condições de desenvolver um trabalho com mais excelência quem ganha é a população.

Portanto, continuamos na luta pela manutenção dos direitos e na luta pela conquistas de outros, vez que vivemos a Idade das trevas no funcionalismo público com a retirada de direitos de trabalhadores que dão o seu melhor nas condições que tem para atender o povo socorrense.

Quem defende o trabalhador é o Sindicato!

Direção Sindsocorro